| 主题教育丨中铁广州局扎实推进第二批主题教育走深走实② |
| 来源：各单位 作者：华紫娟 陈铭智 王祥 徐小勇 发布时间：2023-12-06 浏览次数：43431 字体：【大 中 小】 【打印】 | |
当前，第二批主题教育正深入开展，中铁广州局集团所属各单位党委认真学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，牢牢把握主题教育“五个更加注重”重要要求，充分借鉴运用第一批主题教育经验成效，坚持主题主线，突出基层导向，注重实干实效，层层压实责任，加强督促指导，坚持统筹兼顾，扎实推进第二批主题教育走深走实。
一公司党委：坚持高标准研究谋划，高质量统筹推进，确保主题教育抓出质量、取得实效
中铁广州局一公司党委扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题主线和根本任务，高标准研究谋划，高统质量筹推进，确保第二批主题教育抓出质量、取得实效。
坚持科学谋划，制定实施方案。一公司党委快速响应集团公司党委关于主题教育的安排部署，坚实扛起第二批主题教育政治责任，坚持科学谋划、统筹安排，组织召开专题党委会，成立主题教育领导小组及工作机构。同时，召开主题教育工作部署会，明确职责分工。结合工作实际制定印发《实施方案》，并针对调查研究、理论学习等工作分别研究制定专项工作方案，排出重点工作推进计划，明确具体要求，细化责任到人，精准发力，确保主题教育各项工作有序推进。
强化理论武装，筑牢思想根基。一公司党委牢牢把握正确政治方向，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，将理论学习贯穿始终，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。研究制定专题党课计划、专项读书计划等理论学习计划，累计为全体党员购买发放相关学习书籍700余本，教育引导广大党员干部坚持读原著、学原文、悟原理；筹划举办两期专题读书班，邀请南京市浦口区委党校老师进行集中授课辅导。广大党员干部从党的创新理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧，切实将主题教育激发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。
深入调查研究，破解发展难题。为深入贯彻落实习近平总书记关于大兴调查研究之风的重要批示精神，一公司党委聚焦企业发展实际，制定调查研究工作方案。以“四下基层”作为开展主题教育的重要抓手，扎实践行“浦江经验”，深入一线开展调研。根据现阶段企业经营生产等难点堵点，践行小切口、精细化调研原则开展问题梳理、难题攻坚，切实做到不走过场直面问题、尽力而为见行见效，同步形成调研问题清单和高质量调研报告，推动调查研究取得实效。
抓好检视整改，解决急难愁盼。一公司党委紧抓检视整改工作，由主要领导牵头领题，针对分管业务全面查摆并发现问题三类八项，研究制定整改措施22条，直面短板找准问题、立说立改定实措施、完善政策健全机制。聚焦广大职工急难愁盼，回应其需求，推动问题有效解决。通过调研座谈会、问卷调查等形式广泛听取职工群众意见，倾听不同心声，找准“第一信号”，积极回应职工群众关切，牢固树立“我为群众办实事”的服务宗旨，扎实开展帮困助难各项工作，不断增强职工群众获得感、幸福感、安全感。
立足基层实际，开展学习活动。一公司党委密切联系所属各基层项目党支部，督促、指导基层党支部认真落实第二批主题教育工作。各基层党支部按要求将主题教育学习内容纳入“三会一课”，积极开展各类主题教育学习活动。各支部书记根据工作实际拟定专题党课题目，讲授专题党课；结合党建联系点工作，公司领导班子成员到项目党支部讲授专题党课。基层党员、干部通过集体学习与个人自学相结合的形式，以灵活多样的方式，紧密联系岗位职责和工作实际开展党的理论知识学习，切实将学习成果转化为推动项目建设高质量发展的强大动力。
港航公司党委：坚持“四抓”聚焦“四字”推动主题教育走深走实
中铁广州局港航公司党委始终把开展主题教育作为重大政治任务，紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把学习推广“四下基层”工作法贯通落实到第二批主题教育各项重点措施之中，第一时间召开专题党委会传达学习中央和上级第二批主题教育部署要求，印发工作方案，成立领导小组，制定54项重点工作推进清单，确保主题教育高标准起步、高质量开局。
高站位抓细理论学习，让主题教育“热”起来。港航公司党委坚持把加强理论武装作为主题教育重中之重，制定为期7天的理论学习工作方案，先后学习主题教育必读书目原著原文和习近平总书记重要指示批示精神60项。先后组织党员领导干部参加集团公司5天的专题轮训、到中共三大会址纪念馆实地接受党性洗礼等，做到关键少数先学一步、学深一层。深化交流研讨，结合企业实际情况，列出7项研讨专题，组织3次集中研讨、3次读书班，1次两级联学、1次实地践学、1次外部讲师授课，形成研讨成果27份。持续强化宣传栏、LED屏、微信公众号等阵地使用，推送主题教育天天听16期38篇，发放必读书目884册，营造浓厚学习氛围。
高标准抓实调查研究，让主题教育“活”起来。港航公司党委坚持用好用活调查研究这一“传家宝”。突出精准选题，让调查研究更有“准度”，紧密结合企业工作实际，确定11名领导班子成员调研课题；突出深调细研，让调查研究更有“深度”，领导班子成员通过自主调研和集中调研，了解基层一线最关心、最迫切、最亟需解决的问题，找准制约企业高质量发展的难点、堵点、痛点，把解决基层个性问题和企业共性问题结合起来，系统谋划、对症下药，大力推进企业高质量的各项工作；突出业务发展，让调查研究更有“实度”，主题教育开展以来，领导班子成员开展集中调研1次，帮助平陆运河项目妥善解决那路村土地权属争议问题，全面铺开桥区施工作业面，迈出完成年度产值任务关键一步；开展分类调研指导30余次，推动形成10余篇调研成果报告。
高要求抓好检视整改，让主题教育“严”起来。港航公司党委坚持边学习、边对照、边检视、边整改，梳理问题清单，弄清症结所在，做到“一处病一味药”。对反复出现、多点发生的问题，注重从制度机制中找原因，如为深化“三项制度”改革，修订员工管理和薪酬计发等制度，有效凝聚企业向心力。为提升企业系统管控项目能力，针对新中标项目外部办证流程，召开专题研讨会，明确机关部门负责相关领域办证流程、出具办证指南，并牵头做好外部单位的日常关系维护。持续打造清风廉润港航文化，组织开展笔墨书廉、清风传家活动，汇聚廉洁文化建设合力；拍摄廉政微电影《一杯茶》，以身边人身边事演绎共产党员清正廉洁的政治本色。用心用情用力让职工尽享企业发展成果，制定重点民生项目清单，推进标准化工程项目建设，在符合条件的项目，设置带有卫生间的单人宿舍及探亲房，改善一线职工生活条件；试点推出餐饮DIY活动，解决机关职工饮食文化差异，满足职工“味蕾”上的需求。
高质量抓好推动发展，让主题教育“实”起来。港航公司党委坚持“效益提升、价值创造”，以开展主题教育为抓手，积极开展党建联建共创，推动同题共答，为城市经营搭建起更广阔的舞台，成功中标汕尾白沙湖码头项目、盐城射阳港码头五期项目等，拓展汕尾、盐城、阳江、茂名等城市经营取得新成效。航道疏浚取得新突破，以顺利完成湛江港30万吨级航道改扩建工程的良好业绩，提升了企业在业内的竞争力，先后中标惠州荃湾航道等级提升工程、广西桂江航道等效益较好、资源消耗较少的国家级、省部级重点工程项目，成为推进企业高质量发展新的经济增长点。开展“夺优胜红旗”劳动竞赛，全面掀起大干热潮，推进重点工程项目建设，惠州荃湾项目疏浚日产量多次突破20万方，实现25艘作业船舶开工至今零事故，日施工强度达到国内顶尖水平，创造中国中铁历史新高；重庆新田港项目隧道全线贯通，为“港航+隧道”综合工程施工奠定了坚实的基础；盐城射阳港项目力克严寒，平稳有序进行海上沉桩和港池疏浚作业，确保项目产值目标全面完成。
桥梁公司党委：坚持“三强化 三注重 两聚焦” 扎实推进第二批主题教育
第二批主题教育开展以来，中铁广州局桥梁公司党委高度重视，积极响应，迅速行动。公司党委紧密结合企业发展实际，围绕年度目标任务，精心策划和部署，坚持“三强化 三注重 两聚焦”，注重增强组织领导的严密性、理论学习的深入性和调查研究的实践性，以确保主题教育取得实效。
坚持“三个强化”严密动员部署。一是强化组织压实责任。第一时间召开党委会传达学习主题教育会议精神。成立了以公司主要领导为组长的主题教育领导小组及领导小组办公室，党委班子成员以上率下，带头抓好分管工作，以“关键少数”带动“绝大多数”。研究制定主题教育实施方案、调查研究工作方案、理论学习专项方案，细化工作举措，明确责任部门，为开展主题教育提供遵循。二是强化统筹扎实推进。及时组织召开专题会议，对主题教育进行动员部署。按照主题教育工作方案，认真制定了11项56个重点工作推进表，一项项抓好落实。领导小组办公室每周对基层党组织开展主题教育情况进行跟踪督促，就进一步加强“三会一课”、主题党日活动等工作进行督导。三是强化宣传营造氛围。在微信公众号平台开辟宣传专栏，不定期推送主题教育学习资料、党员应知应会、微党课以及公司主题教育开展情况等内容。制作主题教育宣传画下发到各基层项目部，悬挂主题教育宣传标语，营造了良好学习氛围。积极主动加强与外部媒体的沟通联络，在人民网、长江日报客户端、搜狐网等媒体宣传报道公司党委深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神、扎实开展主题教育成果成效。
把握“三个注重”深入理论学习。一是找准方向，注重“带头学”。领导班子成员通过党委理论学习中心组、党委会“第一议题、”专题读书班等学习平台，采取领导领学、视频助学、诵读原文等方式，带头开展“读原文、品原味、悟原理”读书活动，学习习近平总书记重要指示批示精神以及《习近平著作选读》等书目内容，以“头雁效应”引领学习蔚然成风。组织领导班子成员、部门负责人30余人赴花都红四师成立遗址、花县第一届农会旧址等红色教育基地开展现场教学，深刻感悟革命先烈不怕牺牲、敢于奉献的精神。编制主题教育专题党课计划，组织班子成员到党建工作联系点讲授专题党课，同读一本书、深谈一次心，加强对支部党建工作的督促和指导。二是丰富载体，注重“集中学”。邀请韶山红色教育讲师开展党史学习并开展“重走长征路”模拟沙盘情景教学活动；组织基层党组织书记20余人到花县烈士陵园开展“传承红色基因、缅怀革命先烈”教育，缅怀先烈，重温入党誓词，深刻感悟红色革命精神，提振干事创业激情，通过体验式、情景式教育，增强了主题教育的感染力、渗透力。三是创新形式，注重“研讨学”。CZ铁路项目和波密项目党支部、西藏公司党支部、监理单位通过联合党支部形式开展理论学习和工作研讨，针对项目施工生产难题，讨论办法措施，合理利用各方资源协调解决问题，助推项目施工。花都三东大道项目党支部与花都交通局建管中心党支部开展联学共建，针对工程施工存在的困难和问题，一起研究解决方案。国道G240项目党支部将理论学习与党员先锋岗、青年志愿活动有机结合，学习质效良好。
突出“两个聚焦”务实推动发展。一是聚焦推进企业发展重点难点。坚持问题导向、目标导向、结果导向，聚焦年度生产目标推进情况和影响公司高质量发展的难点堵点，编制大兴调查研究实施方案，领导班子成员自领课题，明确正面典型和反面典型，主动深入实际、深入基层，学习借鉴“浦江经验”、“千万工程”，围绕党建考核、模拟股权激励、大商务管理、技术方案优化，提升创效能动等企业改革重要问题，通过深入基层项目、开展问卷调查和座谈等方式到一线调研20余次，形成专项调研报告8篇；建立问题清单、责任清单和措施清单，制订整改措施22项，明确整改目标、压实整改责任，确保问题整改见实招，求实效。组织领导班子、部门负责人和广东片区项目负责人30余人到广佛西环项目开展实地践学，围绕破解项目施工生产和经营管理难题，大家积极献言献策，共同化解堵点，学习亮点，交流经验。二是聚焦职工群众急难愁盼。坚持尽力而为、量力而行，通过广泛听取职工群众意见，对职工提出的急难愁盼问题，及时解疑解惑，扎实制订民生项目清单采取更多惠民生、暖民心举措，集中办理了群众看得见，摸得着的实事好事，让职工群众在点滴变化中感受到组织的温暖。 |
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