为进一步加强各级领导干部作风建设，为企业科学发展提供内在动力和精神支撑，中铁港航局党委决定分三个阶段，在全公司各级领导干部中深入开展“领导干部作风建设年”活动。

　　第一阶段：深入学习宣传、认真查找问题（2011年3－5月）。主要内容是组织党员干部认真学习《镜鉴》、《警钟长鸣》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，大力宣传加强领导干部作风建设的重要意义，并采取问卷调查等形式，认真查找本单位党员干部作风中存在的突出问题。

　　第二阶段：针对突出问题、制定整改措施（2011年6－9月）。对于职工群众反映的问题，及时进行归纳梳理；对于反映比较集中的问题，及时制定整改措施，确保“领导干部作风建设年”扎实开展、不走过场。

　　第三阶段：切实抓好整改、确保取得实效（2011年 10－12月）。主要内容是坚持边查边改的原则，对于具备条件的，要马上整改；对于目前还不具备条件的，要制定整改计划，抓紧整改。纪委要加强监督检查，确保各项整改措施落到实处。在今年的民主生活会上，领导干部要汇报个人整改情况，认真开展批评和自我批评，并结合实际，进一步健全完善加强领导干部作风建设的相关制度，形成全面推进领导干部作风建设的长效机制。